Pasados los 40, ¿qué ocurre cuando sus vínculos profesionales y personales ya no le abren las puertas ni le traen las experiencias que este momento exige?
Luego de los 40, la mujer latinoamericana siente — con razón — que los espacios donde antes construía tanto alianzas como amistades se pierden o ya no son suficientes, justo cuando el capítulo que se abre pide otras conexiones y una mirada distinta. Aquí, ese capital relacional — las puertas que se abren con una llamada, los nombres que pesan en una reunión, las redes que se heredan como una propiedad — se custodia, se multiplica y se transmite a la siguiente generación de mujeres en la familia de cada miembro. Círculo Quórum no es un club ni una red de networking tradicional: es la Firma de Ingeniería Relacional donde las alianzas y las amistades se construyen con criterio, entre mujeres seleccionadas por su trayectoria. No se trata de conocer más personas, sino de que alguien más se ocupe de identificar cuál falta — y de sentarla a usted junto a ella.
Honra tu trayectoria. Hereda tu legado.
"Las relaciones de alto nivel son un activo. Uno que se construye con los años, se sostiene con criterio y se transmite a quienes vienen detrás".
Leer el manifiestoCírculo Quórum es una
Firma de Ingeniería Relacional.
Una institución privada donde sus integrantes acceden a nodos de influencia global, a introducciones estratégicas uno-a-uno bajo estricta confidencialidad, a experiencias privadas de actualización profesional y a encuentros dedicados a su desarrollo personal.
Conocer la FirmaConcebido para la mujer que abre un nuevo capítulo.
Para la mujer latinoamericana que ya construyó lo suyo, para la que está reinventándose en esta etapa y para la que quiere dejar algo más que un patrimonio material a su linaje. Un espacio donde profesión, propósito y plenitud coexisten en el mismo lugar.
Los pilares del ecosistema.
El Libro Fundacional
El objeto institucional más significativo del Círculo. Un libro físico donde cada miembro tiene un espacio permanente que reúne su trayectoria, esfera de influencia y mensaje de legado. Se entrega en ceremonia, en su formato físico, a las miembros que asisten a la Gala Anual.
La Asamblea Trimestral
Cuatro veces al año, las miembros deciden con voto lo que vivirá el Círculo: experiencias, capacitaciones, alianzas y beneficios. Si una no puede asistir, su dupla vota por las dos — nadie pierde representación.
Su Linaje
Cada miembro puede extender a sus hijas y sobrinas — hasta tercer grado — acceso a introducciones profesionales uno-a-uno y capacitaciones dentro del ecosistema.
Cátedra Quórum
La división educativa del Círculo. Un programa curado de cursos, capacitaciones y encuentros de actualización profesional para cada etapa de desarrollo.
Elevar Quórum
La división filantrópica del Círculo. Recursos privados destinados a la educación de la mujer emprendedora latinoamericana en la nueva economía.
Estrellas Quórum
La moneda interna de reciprocidad del Círculo. Se obtienen por participación y son canjeables por beneficios VIP dentro del Catálogo Quórum (que incluye servicios y productos tanto de empresas patrocinadoras como de los negocios a los que pertenecen nuestras miembros).
La Gala Anual
El encuentro presencial anual del Círculo. Se honra la trayectoria de cada miembro y se hace entrega ceremonial del Libro Fundacional.
Encuentros Sociales
La dimensión social del Círculo, distinta de la formación y los negocios. Encuentros curados para construir amistad genuina entre mujeres en la misma etapa de vida.
Introducciones 1-a-1
El corazón del mecanismo del Círculo. Cada introducción responde a un diagnóstico, no al azar: se identifica el vínculo específico que su etapa actual requiere.
Círculo Quórum es la respuesta de una fundadora a un vacío que ella misma vivió durante dos décadas. Buscó espacios diseñados para la mujer latinoamericana en varios países. Ninguno ofrecía lo que ella buscaba.
Entonces lo construyó.
Conocer el origen del CírculoDos mujeres. Una visión.
Detrás de cada decisión del Círculo hay un equipo institucional completo. Hoy le presentamos a quienes lo lideran.
Fiorella Piccolo Johanning — Fundadora, CEO y Board Chair — y Yissel Ruiz Del Cid — Directora de Desarrollo y Relaciones Estratégicas, Board Member — están al frente del Círculo.
Conocer sus historiasTres niveles de acceso. Un solo Círculo.
El acceso a estos niveles se activa únicamente tras el proceso de postulación y admisión al Círculo.
La huella medible del Círculo hacia otras mujeres.
"Recursos privados y alianzas estratégicas en favor de la mujer emprendedora latinoamericana que hoy está construyendo su camino".
Conocer Elevar QuórumLa entrada es por invitación.
El Comité de Admisiones identifica y convoca a mujeres cuya trayectoria refleja el propósito del Círculo.
La postulación se realiza siempre bajo el Modelo de Dupla.
Sobre el Círculo.
Círculo Quórum es una Firma de Ingeniería Relacional con sede corporativa en Estados Unidos, fundada para la mujer en su etapa que se abre después de los cuarenta años y para sus descendientes. Una institución privada creada para custodiar, multiplicar y proyectar el capital relacional de mujeres latinoamericanas, residentes en cualquier país del mundo.
Círculo Quórum fue concebido para la mujer latinoamericana residente en cualquier país del mundo que inicia una nueva etapa después de sus 40 años, con una trayectoria construida y nuevas decisiones por delante. Existe una excepción para mujeres entre los 35 y 40 años cuyo recorrido y logros comprobables ameriten una evaluación anticipada por parte del Comité de Admisiones.
El ingreso es por invitación. El Comité de Admisiones identifica y convoca a mujeres cuya trayectoria refleja el propósito del Círculo. Las postulaciones se realizan siempre bajo el Modelo de Dupla: cada mujer se presenta junto a una contraparte previamente seleccionada por ella y ambas son evaluadas como una unidad indivisible.